(一) 驗(yàn)收制度
(二) 安全合格班組驗(yàn)收工作在燒結(jié)廠安全生產(chǎn)委員會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，安全監(jiān)督科負(fù)責(zé)常規(guī)管理工作。安全合格班組驗(yàn)收工作以《安全合格班組驗(yàn)收考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》為考核依據(jù)。
(三) 安全合格班組驗(yàn)收按以下程序進(jìn)行；
(四) 要求驗(yàn)收班組必須于每年十月底前填寫“——年度安全合格班組驗(yàn)收申請(qǐng)表”報(bào)安全監(jiān)督科部門，申報(bào)驗(yàn)收的班組要上報(bào)申請(qǐng)事跡材料并附本部門推薦意見。
(五) 安全監(jiān)督科組織考評(píng)、驗(yàn)收工作。
(六) 安全合格班組驗(yàn)收的考評(píng)工作每年考核一次，年終總評(píng)。以常規(guī)抽查、考核與集中檢查、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，凡未要求常規(guī)抽查的項(xiàng)目均為集中檢查、考核項(xiàng)目。常規(guī)抽查原則按班組分級(jí)考評(píng)、驗(yàn)收的范圍進(jìn)行，但安全監(jiān)督科有權(quán)對(duì)個(gè)別班組進(jìn)行抽查。常規(guī)抽查與集中檢查都應(yīng)有檢查記錄，并納入總評(píng)中，以常規(guī)檢查和集中檢查（無(wú)論多少次）的平均分為總評(píng)最后得分，總分為1000分。
(七) 安全監(jiān)督科應(yīng)于每年十二月二十日前，根據(jù)對(duì)申請(qǐng)班組的考評(píng)情況，形成總的考評(píng)意見，向燒結(jié)廠安全生產(chǎn)委員會(huì)匯報(bào)。
(八) 凡考評(píng)驗(yàn)收期間發(fā)生工傷事故的班組，無(wú)論其考評(píng)分高低，均取消安全合格班組資格，并自發(fā)生事故起，給予六個(gè)月的整改期，整改達(dá)到要求后方能按第五條的規(guī)定申報(bào)驗(yàn)收。
(九) 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)
⑴達(dá)到以下基本標(biāo)準(zhǔn)的班組，可參與驗(yàn)收評(píng)比，否則，取消其評(píng)比資格。
①全面完成計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和上級(jí)布置的各項(xiàng)工作。
②考核期內(nèi)未發(fā)生任何工傷事故或存在重大安全隱患，未發(fā)生一般設(shè)備事故。
③安全管理進(jìn)步，現(xiàn)場(chǎng)安全、文明生產(chǎn)秩序較好，實(shí)施了標(biāo)準(zhǔn)化管理和危險(xiǎn)源分級(jí)管理。
⑵達(dá)到安全合格班組驗(yàn)收考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)、年終總評(píng)得分在800分（含800分）以上的班組為安全合格班組。
(十) 考核與獎(jiǎng)罰
(十一) 安全監(jiān)督科于每年十二月份前對(duì)已取得“合格班組”榮譽(yù)的班組進(jìn)行集中復(fù)查，并不定期進(jìn)行抽查。一旦出現(xiàn)下列情況的班組隨時(shí)撤消其稱號(hào)。
(十二) 發(fā)生工傷事故的班組（非責(zé)任事故除外）；
(十三) 發(fā)生重大險(xiǎn)肇事故；
(十四) 成本指標(biāo)、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及品種、規(guī)格計(jì)劃、服務(wù)質(zhì)量明顯降低；
(十五) 有嚴(yán)重弄虛作假行為。
(十六) 附? 則
(十七) 《辦法》于2013年01月01日實(shí)施。
(十八) 本《辦法》由燒結(jié)廠安全監(jiān)督科負(fù)責(zé)解釋。
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